Citeste cele mai recente stiri de business despre Noutati despre angajati, companii, joburi publicate pe wall-street.ro. Doar pe wall-street.ro gasesti ultimele informatii, poze, comentarii si materiale video care includ detalii despre angajati, companii, joburi.
Printre motivele care țin tinerii din România departe de a lucra în instituțiile publice se află metodologia complicată a recrutării, mediul de lucru învechit, salariile mai mici decât în...
Retailul a fost un domeniu „vedetă” și în 2023, fiind industria care aproape lună de lună a pus la bătaie, pe platformele de recrutare, cel mai mare număr de joburi disponibile de pe piața...
Specialist: Practica de a avea un al doilea job pe lângă cel principal sau cumulul de funcții, s-a transformat într-un „dans fermecător la lumina...
Mulți români vor să plece de la actualul loc de muncă, dar încă speră să găsească unul mai bun. Pe tine ce te nemulțumește la jobul tău?
Un salariu mai mare este principalul obiectiv al celor care plănuiesc să îşi schimbe locul de muncă în perioada următoare, următorul cel mai...
„Dacă vor fi făcute promisiuni nerealiste în plan politic, angajatorilor le va fi foarte greu să țină ritmul unui dans pe care ei credeau că îl...
„Am găsit printre ei talente. Am avut oameni care își luau notițe în magazin în discuția cu clientul. Pe români nu i-am mai văzut ceva timp să facă...
Inteligența Artificială ar putea înlocui până la 300 de milioane de locuri de muncă până în 2030 la nivel global.
Tinerii fără experiență își vor găsi cel mai greu un loc de muncă în acest an.
Recrutorii s-au întors din vacanță și sunt gata „să intre în pâine”.
Cu toate că acum ani își găseau greu de muncă, specialiștii în marketing sunt la mare căutare acum. Iată cele mai vânate domenii.
„Unii se gândesc că `ce am acum în mână nu e minciună`,dar un job nu trebuie să fie doar despre bani, ci și despre posibilitățile de dezvoltare și...
„Nu este exclus, însă, să vedem că anumite companii își mai reduc din personal, altele vor ieși complet din piață, sub povara datoriilor acumulate”.
Și mediul toxic de la un loc de muncă îi fac să-și dea demisia fără să mai stea pe gânduri.
„Stresul și burnout-ul nu vin niciodată de la un angajat, ci vine din lipsă de resurse și de ajutor”, spune specialistul în psihologie...
Automatizarea muncii ar putea adăuga până la 3,5 puncte procentuale anual la creșterea productivității.