Ai un CV atat de lung, incat cantareste mult doar la reciclat

Ai o poza de pari de pe catwalk

Te numesti diferit in CV fata de LinkedIn, Facebook, Google+, Twitter

Nu folosesti cuvintele-cheie care trebuie

Ai prea multe

Omiti probleme esentiale despre care trebuie sa stie si angajatorii

Incepi de la Adam si Eva, nu din prezent

CV-ul tau are un format care face angajatorul sa sparga monitorul

Te lungesti pe mai mult de 15 ani de experienta

Te lauzi cu abilitati pe care le au toti candidatii

4 / 10

Nu folosesti cuvintele-cheie care trebuie

Multi recruiteri folosesc metoda de screening pentru a identifica candidatii potriviti postului anuntat. Asa ca daca nu ai cuvintele-cheie potrivite, nu te astepta sa-ti deschida CV-ul si sa te cheme la interviu.

Inapoi la articol

Setari Cookie-uri