A crescut gradul de frustare si stres in abordarea muncii
Angajatii sunt mai flexibili din multe puncte de vedere
Au scazut pretentiile privind locul de munca
A crescut creativitatea in randul angajatilor
A scazut numarul cererilor de crestere a salariului
Oamenii isi apreciaza mai mult slujbele
Angajatul, in dezavantaj fata de angajator
S-a intensificat competitia pentru locurile de munca
Tot mai multi romani cred ca se pot afirma in strainatate
Oamenii se gandesc de mai multe ori inainte de a renunta la slujba
Angajatii isi evalueaza competentele vandabile
8 / 11

S-a intensificat competitia pentru locurile de munca

Reducerea locurilor de munca, ca numar si pachete salariale, a dus la cresterea competitiei pentru locurile de munca.

"In consecinta, candidatii devin din ce in ce mai dornici sa ocupe posturi sub nivelul considerat acceptabil acum 3 ani, in defavoarea planurilor proprii de dezvoltare profesionala care acum au devenit un lux", a spus Daniela Cretu.


Sursa foto: freedigitalphotos.net

Inapoi la articol

Setari Cookie-uri