Recuperarea economică a României din 2021 a fost estimată de către Fondul Monetar Internațional la 6% din PIB. România are, alături de Turcia și Spania, cea mai mare recuperare economică prognozată din Europa. Inflația globală este în creștere și efectele ei vor fi resimțite și în România.

Efectele acestei relansări economice sunt accentuate de optimismul dat de campania de vaccinare anti-COVID, care are efecte palpabile în rândul populației. Consumul este în creștere, iar acest lucru influențează nevoia de angajați din piața muncii. În primele 5 luni ale anului, Adecco România a înregistrat o creștere de 100% a numărului de aplicări pentru pozițiile deschise, comparativ cu aceeași perioadă a anului trecut. Comparând cu aceeași perioadă a anului 2019, creșterea este de 170%.

În paralel, numărul solicitărilor pentru proiecte de recrutare a depășit în primle cinci luni ale anului întreaga valoare a solicitărilor pentru tot anul 2020, arată datele furnizate de Adecco România, cea mai importantă companie de recrutare de personal în regim temporar din piața locală.

Citește și: Florin Godean, Adecco România: Salariul mediu brut va crește constant în sectorul privat, dar la stat există încă multă incertitudine

Piața muncii trece printr-o reconversie

Până de curând, am comparat 2021 cu 2020 doar pentru lunile ianuarie, februarie și martie. Din 2020, acestea au fost lunile care nu au fost afectate de pandemie. Începând cu martie, am fost nevoiți să privim ca referință anul 2019 când efectele pandemiei erau inexistente. 2019 a fost considerat de mulți anul angajatului în piața muncii. Candidații se găseau foarte greu și proiectele de recrutare erau adesea dificil de implementat.

Comparând însă datele din primele 5 luni ale anului cu ultimii doi ani, vedem că ne confruntăm cu o nouă realitate. Nu putem spune că ne-am întors în timp, ci mai degrabă că piața muncii trece printr-o perioadă de reconversie. Avem de-a face cu un număr mare de aplicații, simultan cu creșterea numărului de proiecte de recrutare. Asemenea potrivire între cerere și ofertă nu am mai întâlnit în ultimii 20 de ani. Până la finalul anului vom vedea schimbări în efectivele de angajați din unele sectoare. Putem spune că pandemia a dat mult de gândit angajaților și că se reprofilează spre sectoare mai stabile. De asemenea, nevoia de angajați este mai mare ca în 2019, cu volume crescute în toate sectoarele și ar trebui să ne pregătim pentru o nouă criză a candidaților”, a declarat Florin Godean, Country Manager Adecco România.

Sursa foto: Adecco România

Abonează-te pe
9news.ro Promo

Calculator Salariu: Află câți bani primești în mână în funcție de salariul brut »

Despre autor
Raluca Juncu
Raluca este unul din reprezentanții entuziaști și curioși ai generației Millennials. A studiat Jurnalism la Facultatea de Jurnalism și Științele Comunicării la Universitatea din București și a urmat un master în Comunicare și Resurse Umane, în cadrul aceleiași instituții. Timp de doi ani a fost redactor la revista Forbes România și colaborator în cadrul mai multor proiecte editoriale precum Top 500 companii , Top 30 cele mai influente femei, precum și...

Te-ar putea interesa și:



Mai multe articole din secțiunea Cariere »



Setari Cookie-uri